การออกแบบการวิจัย

เทคนิควิธีด้านข้อมูล

การจัดการทรัพยากรมนุษย์

การบริหารจัดการองค์กร

มุ่งเน้นการออกแบบระบบการจัดการข้อมูล เพื่อให้การรวบรวม การวิเคราะห์ และการส่งต่อข้อมูลเป็นไปอย่างราบรื่น ลดปัญหาที่เกิดจากการใช้ข้อมูลที่ขาดความสมบูรณ์หรือไม่สอดคล้องกัน

เปรียบเทียบแนวทางการพัฒนาตั้งแต่อดีตจนถึงปัจจุบัน

สร้างองค์ความรู้ด้านยุทธศาสตร์การพัฒนาภูมิภาค

ใช้การวิจัยแบบ "Experimental" เพื่อพิสูจน์ยุทธศาสตร์

ประเมินความสอดคล้องของยุทธศาสตร์กับสภาพการณ์ปัจจุบัน

เรียนรู้ ทฤษฎีและแนวคิดการสร้างยุทธศาสตร์การพัฒนาที่สอดคล้องกับบริบทของภูมิภาคลุ่มน้ำโขง